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随着国企改革三年行动不断(duàn)深入,国(guó)资委针对上(shàng)市公司提出了更高的(de)要求,不(bú)断完善公司治(zhì)理机(jī)制。
《中国经营报》记者了解到,近日国资委(wěi)党委委员、副主任翁杰明表示,要全方位(wèi)加强独立董事队伍建设,将探索在中(zhōng)央企业控股上市公司推进独立董事专业尽责、科学决策、有效制衡的作用发挥机制(zhì)。
建立独立董事人才(cái)库
要全方位加强独立董事队伍建设,借鉴中央企业(yè)集团(tuán)层(céng)面外部(bù)董事(shì)队(duì)伍建设的有益做法。
独立(lì)董(dǒng)事在监督董事会(huì)经营管理(lǐ),保护投资(zī)者利益方面(miàn)发挥着重(chóng)要作(zuò)用(yòng)。
《关(guān)于在上市公司建立独立董事(shì)制度的指(zhǐ)导意见》指出,“上市公司(sī)独立董事是指不在(zài)上市公司担任(rèn)除董事外的其他职务,并与其所受(shòu)聘的上(shàng)市公司及其主要股东不存(cún)在可能妨碍其进行独立客观判断关(guān)系的董(dǒng)事。”
独立(lì)董事不受控股股东(dōng)和公司管理(lǐ)层的限制,并对公(gōng)司(sī)事务做出独立判断的董事,其在(zài)改善管理结构、促(cù)进企业信息披露、避免上市(shì)公(gōng)司虚假(jiǎ)行为发(fā)挥监督功能并保护中小(xiǎo)投资(zī)者利益。
独(dú)立董事所发挥的作用日益重要。由于经(jīng)验丰富,一些上市公(gōng)司的负责人在退休后(hòu)会(huì)被聘请到(dào)其他上市公司担任(rèn)独立董事(shì)。
中国(guó)宝(bǎo)武(wǔ)钢铁集(jí)团有限公司(以下(xià)简称(chēng)“中(zhōng)国宝武(wǔ)”)人士(shì)向记(jì)者表示,“我们建立了(le)外部董事人(rén)才库。”
“我们积极提(tí)升(shēng)外部董事(shì)履职能力。建立外部董事履职培训(xùn)制度和培训课(kè)程体(tǐ)系,包括公司战略管(guǎn)理模块、公司治理及董事(shì)会(huì)运作模块、公司(sī)投融资决策模块、资本运营模(mó)块、风险管理等五大(dà)模块。”该中国宝武人士表示,“通过发(fā)挥专家资源优势(shì),支持二级子企业完善公司治理和创(chuàng)新发展(zhǎn),做到外部董(dǒng)事资源在全(quán)集团内统筹配置,以更好贯彻集团(tuán)战略意图。”
同时,央企对外部(bù)董事也进行考核。
“优化(huà)外部董事考核体系。坚持(chí)绩效(xiào)导向,实行年度(dù)和任期评价,评价内容(róng)包括忠实勤(qín)勉(miǎn)、严于律己、科学决策、监督问效、建(jiàn)言(yán)献(xiàn)策等多方面(miàn)内容。中国宝武全部二级子(zǐ)企业董事(shì)会均实现(xiàn)外部董事占(zhàn)多(duō)数,且独立董事不少于 1 名。”前述中国宝武人士称。
在(zài)选择独(dú)立董事过程中,中国神华能源股份有(yǒu)限(xiàn)公司(以下简称“中国神华”)非常看重独立董事(shì)的背景。
中(zhōng)国神华相关人士(shì)向记者表示,“我们坚持政治合格原则,从行业(yè)背(bèi)景、管理经验和社会声(shēng)望等维(wéi)度高标准选聘独立董事(shì),现有 3 名独立(lì)董事均为行业内领军人才,具有能源、金融、财务和法律等方面的(de)丰富经验,为董事会充分发挥作用奠定坚实基础。”
翁杰明要(yào)求,“要全方位(wèi)加强独立(lì)董事队伍建设,借鉴中央企业(yè)集(jí)团层面外部(bù)董事(shì)队(duì)伍建(jiàn)设的有(yǒu)益做法,拓宽独立董事来源渠道,严把独立董事入口关,支持中(zhōng)智(zhì)公司等第(dì)三方机构牵头建立独立董事人才库(kù)。”
独立董事需有效履职
规范独立(lì)董(dǒng)事履(lǚ)职管理,切实提高独立董事履职能力(lì)。
为了让独立董事能够全面履职,中国神华定期向独立董事报送月度运(yùn)营数据(jù)、公(gōng)司重要(yào)文件和最新监管要(yào)求等(děng)信息,组织(zhī)独立董(dǒng)事参加公(gōng)司(sī)重要会议,保障独立董事知情权(quán)。
此外,独(dú)立董事也会(huì)进(jìn)行现场调研。
“围绕重点工程、重要(yào)市(shì)场、重要工作和紧要(yào)事(shì)项,我们组织独立(lì)董事深入现(xiàn)场调研(yán),保障(zhàng)科(kē)学决(jué)策。”前述中国神华人(rén)士(shì)表示,“我们(men)建立(lì)健全(quán)沟通机制,充分听取(qǔ)独立董(dǒng)事(shì)意见,并将意见采纳情况及时向独立董事反馈形成闭环。”
新疆天山水泥股(gǔ)份有限公司(sī)(以下简称“天山水(shuǐ)泥(ní)”)人士向记者表示,目前天山水泥各级企业中由非国有(yǒu)股东提名并担任董监高职务(wù)的(de)人员(yuán)共 233 名,比如(rú)非国有(yǒu)股东虎(hǔ)山集(jí)团董事长张(zhāng)剑星担任天山水泥监事,有效发挥监督作(zuò)用(yòng)。
“为了充(chōng)分发挥独立董事作用(yòng),天山水泥建立会前沟通(tōng)、定期通报、专题调研、决(jué)议跟(gēn)踪(zōng)等闭环管理机制,支持独立(lì)董事有效履职。落实经理层职权,建立董事会向经(jīng)理层授权(quán)制度,董事长(zhǎng)和非执行董事一般不参与经理层决(jué)策,充分保障经理层(céng)履职行权。”上述天山水泥(ní)人士表示。
翁杰明要求,规范独(dú)立董事(shì)履职管理,切实提高独立董(dǒng)事履职能力,保证独立董事发(fā)挥专(zhuān)业性,强化独立董事履职支撑和业务培训,定期提供企业经(jīng)营动态信息,安排深入调(diào)研(yán),鼓励上市公司为独立董事购买责任险。
董事趋向高(gāo)学历
康恩贝 11 名董事中(zhōng)含外(wài)部董事(shì) 6 名,均为(wéi)博士(shì)学历高层次人才。
未来(lái),资本市(shì)场上,优质的国有企(qǐ)业(yè)将表现(xiàn)得更加活跃,先进的技术和管理方法正在向国有企业深层渗入。
浙(zhè)江康恩贝(bèi)制药股份(fèn)有限公司(sī)(以下简(jiǎn)称(chēng)“康恩贝”)负责人向记(jì)者表(biǎo)示:“我们聚焦公(gōng)司发展、功能发挥,公司党委(wěi)、董事(shì)会、经理层按业务分(fèn)级(jí)授权(quán)相(xiàng)关规定充分履职行权,其中董事会已实(shí)现‘外大于内’。”
据了解,康(kāng)恩(ēn)贝 11 名董事中(zhōng)含外部董事 6 名,均为博(bó)士学历(lì)高层次人才。其中 4 名为独(dú)立董事;专(zhuān)业委员会也(yě)持续(xù)发挥对投(tóu)资并购、绩(jì)效、科(kē)研创新等工作的(de)论证指导作(zuò)用。“各司其职、各(gè)负其责、协调运转、有效(xiào)制衡的公(gōng)司治理机(jī)制加快形成。”前述康(kāng)恩(ēn)贝人士表示。
目前,国企改革三(sān)年行(háng)动已进入关键的收官阶段。国务院国企改(gǎi)革领导小组办公室专(zhuān)门召开地方(fāng)国企改革(gé)三年行(háng)动推进会,对决战(zhàn)决(jué)胜三年行动做出了全面部(bù)署(shǔ)、提出了明确要求。
“争做深入实施国企改革三年行动(dòng)的表率。”翁杰(jié)明表示,上市公司本(běn)身就是改革(gé)的产物(wù),理(lǐ)应走在改革的前列(liè)。上市公(gōng)司对国(guó)企改革三年行动的“规(guī)定动作”,要加(jiā)力提速、不打折(shé)扣、率先高质量完(wán)成。要重点(diǎn)抓(zhuā)好市场化机制建设,在上半年对涉及市场(chǎng)化(huà)机制的(de)关键举措,包含前置研究清单、落实(shí)董(dǒng)事会职权、经(jīng)理层成(chéng)员(yuán)任(rèn)期(qī)制契约化、管(guǎn)理人(rén)员(yuán)竞争上岗、末等(děng)调整(zhěng)和不(bú)胜任退出(chū)、对核心关(guān)键人才(cái)建立(lì)具有竞争力的(de)薪酬(chóu)分配机制等多个方(fāng)面进行(háng)梳理自(zì)查(chá),确保在上市公司及其子企业(yè)按要求分别落实,没有重大遗漏。